Action for Improvement

Enigma Engine - Leadership

Merupakan suatu keahlian yang harus dikuasai oleh para pemimpin ,ternyata tidak lagi dipandang sebagai suatu keahlian saja,tetapi juga sebagai suatu sifat atau karakter yang wajib dimiliki oleh para pemimpin sejati.

Seorang pemimpin yang berkaliber bukanlah dipandang dari garis keturunan atau genetika,melainkan dari hasil kualitas kepemimpinan yang dikembangkannya, seorang tidak mungkin memiliki kepemimpinan yang luar biasa karena bawaan sejak lahir ,namun bisa dipastikan bahwa kualitas kepemimpinannya diperoleh dari proses belajar yang panjang ,kepemimpinan seorang itu berkembang dari study formal dan pengalaman hidup saling melengkapi,jadi seorang pemimpin handal itu tidak mungkin dihasilkan dari, hanya mengandalkan pelatihan saja,para pemimpin hebat itu sangat langka ,memang harus diakui bahwa kita tidak mungkin bisa menjadi hebat dalam semua bidang serta semua profesi yang kita tekuni dan kita perankan ,namun selalu ada peluang untuk menjadi lebih baik itulah potensi belajar kita yang luar biasa yang tidak dimiliki oleh mahluk lain no body expert in everything ,but somebody expert in everything

Para pemimpin yang hebat(great) bisa diuji dari kualitas kepimpinan para pengikut ditingkat yang paling bawah,bukan kualitas kepemimpinan itu sendiri.

Para pemimpin seharusnya memimpin dengan menarik ,bukannya mendorong,memberikan inspirasi,bukannya memberikan printah,menciptakan harapan yang menantang dan dapat dicapai bukannya manipulasi

Para pemimpin dapat menjamin kelangsungan hidup dan kesuksesan jangka panjang dan merupakan instrumen utama untuk menyampaikan impiannya,menunjukan kearah keberhasilan dan membantu orang agar bisa bekerja sama secara efektif untuk menciptakan masa depan yabg lebih cerah oleh karena itu , bagi seorang pemimpin sejati membawa bukti adalah persyaratan ,bukan sekedar visi atau tujuan

Kepemimpinan tidak dihubungkan dengan posisi atau jabatan tertentu ,tetapi dihubungkan dan melekat pada kemampuan seorang untuk mempengaruhi orang .

Kepemimpinan adalah suatu proses untuk mempengaruhi sebuah kelompok yang terorganisir untuk memncapai tujuan tujuan mereka.

Kepimpina merupakan suatu seni tersendiri yang dipelajari dan diterapkan secara hati hati dan bersifat dinamis dan situasional ,terencana(planed fashion) bertujuan meyelesaikan agenda pemimpina(leader agenda) ,berarti secara nyata mempersiapkan suatu runtutan dari berbagai peristiwa yang membuat orang lain tahu apa yang terjadi dan apa yang dikira benar untuk dilakukan. Untuk mewujudkan visi menjadi realita..

Kepemimpinan akan berjalan efektif,disegani,dan memiliki derajad yang tinggi bila seorang pemimpin memiliki kecerdasan, rasio/intelektual,rohani(spiritual),jasmani(fisik) dan menjadi role model(tokoh panutan),seorang pemimpin harus mempunyai wawasan , pengetahuan (knowledge) yang sangat luas dan kemampuan manajerial skill yang baik serta mepunyai keluhuran budi pekerti,moralitas dan kesederhanaan watak, mempunyai fisik yang sehat sehingga dapat menjadi contoh dalam prestasi sehari hari.

-O-

(H.Erry Thema Helmi SE,MM)

Direktur action for improvement center(08176896579)makayasa.com